Työpajassa pohditaan, miten avointa oppimista ja oppimateriaaleja edistettäessä varmistetaan inklusiivisuuden, tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden toteutuminen.
Asiasanahaku
5.5.2022
Sarjassa tarkastellaan tällä kertaa, millaisia kannustimia aineistojen avaamiseen voisi olla ja millaisia toimenpiteitä ne toteutuakseen vaatisivat.
2.5.2022
AVOTT-sihteeristöön haetaan määräaikaista (12kk) suunnittelijaa/asiantuntijaa. Olisitko sinä tiimin uusin osaaja? Hae 23.5.2022 mennessä!
Työpajassa pohditaan, miten avointa oppimista ja oppimateriaaleja edistettäessä varmistetaan oppimateriaalin ja opetuksen sisältöjen luotettavuus.
Helsinki
Toimintakulttuurin avoimuuden linjaus on valmistunut. Tule kuulemaan miten toimintakulttuurin avoimuutta edistetään seuraavien vuosien aikana.
28.4.2022
Tutustu avointa toimintakulttuuria edistävään linjaukseen ja sitä tarkentaviin suosituksiin!
26.4.2022
UNESCOn avoimen tieteen suosituksen tueksi kootaan maailmanlaajuisesti parhaita käytäntöjä – onko sinun organisaatiossasi käytäntö, joka kannattaa jakaa?
Join EOSC Future, the INFRAEOSC-07 projects and ARCHIVER to discover what the EOSC platform has to offer for resource and service providers.
25.4.2022
Avoimuuden myötä muuttuvan toimintakulttuurin tavoitteista on laadittu linjaus, joka tukee organisaatioiden kehittymistä.
21.4.2022
Osalinjaukset eivät ole toisistaan irrallisia palasia, vaan elävän kokonaisuuden osia.
Kaikille avoimessa työpajassa hiotaan Avoimen tieteen ja tutkimuksen seurannan kyselylomakkeen infotekstejä yksiselitteisempään muotoon.
19.4.2022
Ilmari Jauhiainen pohtii, millaiset meritoitumiskäytännöt kannustavat oppimisen avoimuuteen.